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Q39437
Teclas de Atalhos
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O Sr. Z foi trabalhar em uma empresa do setor de informática, cujo estilo de gestão de pessoas é condizente com os modelos atuais. Isto significa dizer que, nesta empresa
A
a comunicação entre os participantes da organização e os programas de treinamento deixam a cultura organizacional cada vez mais implícita.
B
as pessoas têm a mentalidade de "habilidade única", incentivando a especialização.
C
o sistema de recompensa pelo desempenho estimula a
competitividade interna e a iniciativa.
D
os gestores estão envolvidos com objetivos de lucros
e crescimento.
E
esquemas de participação nos resultados estão disponíveis
apenas para os níveis mais altos da organização.