Um servidor público federal foi demitido após o devido
processo administrativo. Contra o ato de demissão ele ajuizou
ação judicial, na qual obteve decisão favorável à sua
reintegração no cargo, em decorrência da nulidade do ato de
demissão. Nessa situação, o servidor reintegrado não terá
direito ao tempo de serviço, aos vencimentos e às vantagens
que lhe seriam pagos no período de afastamento.