Em relação aos estilos de liderança, podemos afirmar:

Na liderança Autocrática: ênfase nos subordinados.

Na liderança Democrática: liberdade total para as decisões grupais ou individuais e mínima participação do líder.

Na liderança Liberal: liberdade do líder para fixar diretrizes sem qualquer participação do grupo.

Na liderança Liberal: a divisão de tarefas fica a critério de grupo, e cada membro tem liberdade de escolher seu companheiro de trabalho.

Enquanto a abordagem dos traços diz respeito àquilo que o líder é, a abordagem dos estilos de liderança se refere àquilo que o líder faz.