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Q1088957
Teclas de Atalhos
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O diagnóstico de necessidades de treinamento identifica carências de indivíduos ou grupos para a execução de tarefas ou alcance dos objetivos da organização. Pela sua natureza envolve:
A
análise organizacional, análise das tarefas e análise dos recursos humanos.
B
análise das tarefas, análises psicológicas e análise das estruturas organizacionais
C
análise dos recursos humanos, análise dos projetos especiais e análise das auditorias.
D
análise dos processos de trabalho, análise das rotinas e análise dos projetos especiais
E
análise dos recursos humanos, análise das rotinas de trabalho e análise da estrutura organizacional.