O modelo de burocracia de Weber surgiu como reação à
imposição pessoal, ao nepotismo, à crueldade, às vicissitudes
emocionais e ao julgamento subjetivo que, no começo da
Revolução Industrial, passavam por práticas administrativas.
Weber entendia que a verdadeira esperança do homem
estava em sua capacidade de racionalizar, segundo sua
própria inteligência. Em seus estudos, Weber distinguia duas
racionalidades básicas no comportamento humano, sendo uma
delas a ética da responsabilidade ou racionalidade funcional:
A
capaz de libertar o homem das regras impostas pela organização.
B
também conhecida como ética do valor ou racionalidade
substancial.
C
que procura pautar seu comportamento por seus próprios
valores e os da sociedade de que ele faz parte.
D
que orienta o comportamento do homem como ser livre,
dotado de inteligência e capacidade de julgamento.
E
segundo a qual o comportamento humano é orientado
segundo as regras impostas pela organização à qual ele
empresta seus esforços.