A ergonomia assume um papel protagonista na salvaguarda da saúde dos trabalhadores, ao buscar aprimorar as condições laborais e prevenir lesões e problemas de saúde. Ao fomentar um ambiente ergonomicamente otimizado, não apenas evitam-se lesões musculoesqueléticas, como também alavanca-se a produtividade, eleva-se a qualidade de vida, reduzindo-se o absenteísmo e fortalecendo a saúde mental. É uma estratégia perspicaz para assegurar a saúde e o bem-estar dos colaboradores, gerando benefícios tangíveis tanto para os indivíduos quanto para as organizações.
Considerando-se a NR 17 – Ergonomia –, nas atividades que exijam sobrecarga muscular estática ou dinâmica do tronco, do pescoço, da cabeça, dos membros superiores e dos membros inferiores, devem ser adotadas medidas técnicas de engenharia, organizacionais e/ou administrativas, com o objetivo de eliminar ou reduzir essas sobrecargas, a partir da(o)
Análise Preliminar de Perigos ou do Plano de Ação Ergonômica
Avaliação Ergonômica Preliminar ou da Análise Ergonômica do Trabalho
Inventário de Riscos ou da Análise Ergonômica do Trabalho
Plano de Ação Ergonômica ou do Inventário de Riscos
Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional ou de Técnicas de Análise de Riscos