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Assinale a alternativa que apresenta exemplos de assédio moral em ambiente de trabalho.
O isolamento do servidor; a recusa a uma comunicação direta; as agressões sutis; fofocas; meias verdades.
Exigir que o trabalho seja cumprido com eficiência e estimular o cumprimento de metas. Fazer cobranças, críticas e avaliações sobre o trabalho e o comportamento profissional dos colaboradores.
A realização de serviço extraordinário e por necessidade de serviço.
O uso de mecanismos tecnológicos de controle, como ponto eletrônico.
A condição física do ambiente de trabalho, pequeno e pouco iluminado.


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