Direção, liderança, poder e gerenciamento de equipes são componentes interligados que desempenham papéis cruciais no funcionamento eficaz de uma organização.
Assinale a opção que apresenta uma característica da liderança liberal.
Enfatiza mais os subordinados do que o líder.
O líder é rígido e autoritário, centraliza o poder e toma decisões arbitrárias que impõe aos subordinados.
O líder designa as tarefas, uma de cada vez, à medida que se tornam necessárias e de maneira imprevisível para o grupo.
O líder é proativo, consultivo, estabelece metas e orienta as decisões em conjunto com os subordinados.
O líder procura ser um membro comum do grupo. Ele é objetivo e restringe-se aos fatos em suas críticas e elogios.