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Em determinada unidade administrativa, o gestor percebeu queda na produtividade e aumento dos conflitos entre os integrantes da equipe. Após diagnóstico organizacional, passou a incentivar a comunicação, promover a participação dos servidores nas decisões relacionadas ao trabalho e estimular a cooperação entre os membros do grupo. Considerando os conceitos de liderança e gestão de equipes, assinale a alternativa CORRETA.
A liderança limita-se ao exercício da autoridade formal decorrente do cargo ocupado pelo gestor.
A gestão de equipes consiste exclusivamente na distribuição de tarefas, sem relação com motivação ou comunicação.
A liderança envolve a capacidade de influenciar pessoas para o alcance de objetivos comuns, favorecendo o comprometimento e a cooperação da equipe.
O desempenho das equipes depende exclusivamente da qualificação técnica de seus integrantes.
A participação dos membros da equipe nos processos de trabalho reduz a integração e dificulta o alcance dos objetivos organizacionais.