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A tecnologia tem moldado novas formas de emprego e...
A tecnologia tem moldado novas formas de emprego e comportamentos de consumo nos últimos anos. O processo de “uberização” representa a transformação das relações trabalhistas. A principal distorção aparece na maneira como são feitos os contratos. [...] esses contratos invertem o ônus entre funcionário e empresa.
O TEMPO. 21 nov. 2019. p. 8.
A distorção no sistema de contrato entre funcionário e empresa, no processo de “uberização”, está corretamente apresentado em:
A
A relação de trabalho é livre, pois o funcionário torna-se o seu próprio chefe.
B
As despesas de manutenção do sistema são divididas entre empresa e funcionário.
C
O motorista, ou seja, o funcionário, é quem contrata a empresa, nesse caso, o aplicativo.
D
Os tributos trabalhistas são assumidos apenas pelos administradores do aplicativo.