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Entre os fatores que mais interferem na gestão de pessoas em unidades de informação, é ...

Entre os fatores que mais interferem na gestão de pessoas em unidades de informação, é correto mencionar problemas estruturais, como

A

o conjunto de valores e crenças compartilhados por aqueles que atuam numa organização.

B

a falta de um orçamento próprio para responder às necessidades administrativas.

C

a validação de normas e regras, criando uma visão comum a todos os envolvidos no serviço.

D

o estilo gerencial do responsável pela unidade de informação.

E

a falta de compartilhamento, por parte de funcionário e clientes, de uma única visão sobre a unidade de informação.