Questões de Concurso sobre Caldeiraria

 
 
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Ano: 2017
Prova: CESGRANRIO - Petrobras - Técnico de Manutenção Júnior - Área Caldeiraria - 2017

Imagem associada para resolução da questão


Imagem associada para resolução da questão

Com base nas Tabelas 1 e 2, as cotas-limite para um eixo de diâmetro 60 mm e a classe de tolerância f11, em mm, são, respectivamente,


A
60,190 e 59,810

B
60,030 e 59,970

C
59,970 e 59,780

D
59,810 e 59,780

E
59,780 e 59,640
Ano: 2017
Prova: CESGRANRIO - Petrobras - Técnico de Manutenção Júnior - Área Caldeiraria - 2017

Em um vaso de pressão, um soldador usou um processo de soldagem cujas características principais são: fonte de calor por arco elétrico, funcionamento com corrente contínua ou alternada, polaridade do eletrodo positiva, escória como agente protetor e aplicação em soldagem de aços- -carbono de baixa e de alta liga.

Qual processo de soldagem por fusão foi empregado pelo soldador?


A
A plasma

B
B) A arco submerso

C
MIG/MAG

D
A laser

E
A gás
Ano: 2017
Prova: CESGRANRIO - Petrobras - Técnico de Manutenção Júnior - Área Caldeiraria - 2017

Entre as escalas de ensaio de dureza relacionadas, há somente uma que marca o material com uma indentação em forma de quadrilátero.

Essa escala é denominada


A
Vickers

B
Brinell

C
Rockwell A

D
Rockwell B

E
Rockwell C
Ano: 2017
Prova: CESGRANRIO - Petrobras - Técnico de Manutenção Júnior - Área Caldeiraria - 2017

A Figura abaixo é a ilustração da visão de um técnico ao fazer a leitura de um micrômetro de resolução igual a 0,01 mm na medição de uma peça.

Imagem associada para resolução da questão

Qual o valor medido por esse técnico, em mm?


A
8,59

B
8,39

C
8,09

D
5,39

E
5,19
Ano: 2017
Prova: CESGRANRIO - Petrobras - Técnico de Manutenção Júnior - Área Caldeiraria - 2017

Ao fazer o planejamento da manutenção preventiva, um técnico observa a necessidade de substituição dos rolamentos dos mancais desse conjunto mecânico. Sabe-se que esses rolamentos devem ser montados de forma aderente à carcaça do conjunto, mas que permita sua desmontagem frequente.

Qual deve ser o ajuste aplicado pelo técnico para essa montagem?


A
F7/f6

B
G7/e6

C
H7/j6

D
R7/p6

E
S7/r6
Ano: 2017
Prova: CESGRANRIO - Petrobras - Técnico de Manutenção Júnior - Área Caldeiraria - 2017
Imagem associada para resolução da questão

A
50,025 e 99,975

B
50,025 e 100,010

C
50,045 e 99,975

D
50,045 e 100,010

E
50,070 e 99,085
Ano: 2017
Prova: CESGRANRIO - Petrobras - Técnico de Manutenção Júnior - Área Caldeiraria - 2017

Um paquímetro com escala em mm e nônio de 20 divisões é utilizado para medir um eixo. A medida da escala fixa é de 10 mm, e o sétimo traço do nônio apresenta coincidência com a escala fixa desse paquímetro.

Qual o valor medido, em mm, desse eixo?


A
10,00

B
10,07

C
10,14

D
10,35

E
10,70
O treinamento de instrutores para atuar com o público beneficiário apresenta uma metodologia baseada em dois pilares:

A
atuação didático-metodológica e elaboração de plano instrucional (planejamento de aula).

B
atuação espontânea e capacidade de improvisação para eventuais falta de conteúdo a ser trabalhado.

C
preparação antecipada do planejamento da aula e emprego constante de estudos dirigidos em sala de aula.

D
preparação de vídeos de situações práticas como forma de transmissão de conteúdos e formulação de provas objetivas para verificação da aprendizagem.

E
vinculação entre teoria e prática e implementação de conteúdos programáticos num planejamento diretivo e fechado.
O funcionário Pedro, ao participar da confecção do código de ética pessoal ou mesmo das discussões a respeito no grupo de trabalho, sabe que este tema envolve valores e procedimentos que podem ser identificados nas seguintes premissas, EXCETO:

A
seja honesto, honrado e digno em qualquer situação.

B
seja humilde, tolerante, flexível e disposto a ouvir críticas e sugestões.

C
sempre dê crédito a quem merece, sem jamais aceitar elogios ou recompensas pelo mérito alheio.

D
a relação hierárquica e de equipe deve considerar amizades e simpatias e ser tendenciosa.

E
só tenha atitudes que possa assumir perante a equipe, os superiores, os subordinados ou o público.
Um desenho de caldeiraria indica que deve ser realizado um furo com raio de 3/4 polegadas. O diâmetro desse furo mede, em centímetros, aproximadamente:

A
1,25.

B
1,90.

C
2,54.

D
3,81.

E
5,12.
O instrumento utilizado para medir ou verificar ângulos é denominado:

A
trena.

B
goniômetro.

C
multímetro.

D
paquímetro.

E
compasso.
O oxicorte é um processo pelo qual o corte dos metais se dá fundamentalmente por meio de:

A
tratamento térmico.

B
decomposição orgânica.

C
reação química.

D
concentração de energia.

E
ação mecânica.
Em oposição à didática tradicional, discute-se o novo paradigma da didática contemporânea que fundamenta a dimensão humana:

A
na passividade e obediência do aprendiz como receptor de conhecimentos.

B
na valorização das relações interpessoais acreditando na capacidade de aprender dos sujeitos.

C
na empregabilidade de conhecimentos prontos tornando o profissional autônomo e eficiente.

D
no apego a lógica da racionalidade técnica para formar um sujeito com alta estima profissional.

E
no processo de instrumentalização política com o objetivo de organizar os grupos homogêneos para trabalhar em grupo e de forma organizada.
A apreciação sistemática da função de cada pessoa ou cargo e o seu potencial de desenvolvimento futuro são denominados de:

A
documento obrigatório.

B
aplicação de comportamento.

C
ação trabalhista.

D
avaliação de desempenho.

E
programa de prevenção.
Todos os colaboradores de uma empresa precisam estar preparados para entender a importância do cliente e isso só se consegue com:

A
uma administração transparente em que todos percebam a empresa como algo que precisa sobreviver aos concorrentes.

B
funcionários comprometidos com seu projeto pessoal, entendendo a empresa como um local para sua sobrevivência.

C
uma equipe altamente credenciada de gerentes, porém distanciados do chão da fábrica.

D
compreensão, por parte de todos, de que cliente e fornecedor são dispensáveis e merecem tratamento diferenciado.

E
o empenho dos gerentes em manter a relação cliente/fornecedor de forma diferenciada e sem expectativa de lucro imediato.
   
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