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Sobre as hipóteses de perda da estabilidade dos servidores públicos nomeados para cargo de provimento efetivo em virtude de concurso público, após três anos de efetivo exercício, é incorreto afirmar que o servidor público estável perderá o cargo
em virtude de sentença judicial transitada em julgado.
mediante procedimento de avaliação periódica de desempenho, na forma de lei complementar, assegurada ampla defesa.
caso extinto ou declarada a desnecessidade do cargo.
mediante processo administrativo em que lhe seja assegurada ampla defesa.