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De acordo com o Regime Jurídico Único (Lei nº 8.112/90), NÃO é caso de demissão do servidor:
Insubordinação grave em serviço.
Crime punido com pena de prisão.
Ofensa física, em serviço, a servidor ou a particular.
Revelação de segredo do qual se apropriou em razão do cargo.
Improbidade administrativa.