Everton, servidor público federal estável, ocupava um cargo de técnico administrativo. Posteriormente, ele assumiu outro cargo por meio de concurso público. Após alguns anos, Rodrigo, o antigo ocupante do cargo atual de Everton, obteve decisão administrativa que lhe garantiu o direito de reintegração. Nesse caso, Everton deverá:
Ser exonerado automaticamente do novo cargo, sem direito a retorno.
Ser removido para outro órgão da Administração, independentemente de vaga.
Retornar ao cargo anteriormente ocupado, por meio de recondução.
Ser aproveitado em cargo diverso, ainda que não guarde relação com o anterior.
Permanecer no novo cargo, e Rodrigo, o servidor reintegrado, ser designado como excedente até a vacância.