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Q1000398
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Quando devidamente pactuada, a arbitragem é forma de
solução de conflitos de trabalho
A
exclusivamente coletivos.
B
individuais e coletivos, sem restrições.
C
individuais e coletivos, desde que haja previsão em
convenção coletiva de trabalho.
D
advindos da rescisão do contrato de trabalho, desde
que o trabalhador esteja assistido pelo sindicato da
categoria profissional.
E
individuais, quando a remuneração do empregado
for superior a duas vezes o limite máximo estabelecido
para os benefícios da Previdência Social.