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Em relação à proposta de equipes interdisciplinares de referência, são características de seu processo de trabalho:
a centralidade nas necessidades do usuário e a divisão do poder gerencial entre os trabalhadores.
a divisão de responsabilidades e a hierarquia entre as profissões médica e as não médicas.
o encaminhamento para especialidades e a referência para uma população não adscrita.
a comunicação de caráter vertical e o cumprimento de protocolos rígidos pelos trabalhadores.
a decisão centralizada no médico e a execução das ações pelos outros profissionais da equipe.