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Levando-se em conta as palavras acentuadas graficamente...
Novas competências do servidor público brasileiro
- No contexto complexo que estamos vivenciando, comprovou-se a urgência de um novo modelo de
- governança pública, a qual chamamos de Governança Multinível. Um tipo de governança compartilhada que
- não elimina a hierarquia, controles e comandos superiores, mas é dependente do estabelecimento de visão
- compartilhada, de controles baseados em dados e evidências e, principalmente, de gestores educadores,
- resilientes e adaptativos, direcionados ao alinhamento coletivo em prol do bem comum.
- Por isso, além das básicas competências técnicas, gerenciais e comportamentais de um bom servidor
- público, destaquei abaixo as 8 habilidades que passam a ser consideradas competências críticas ao gestor
- público:
- 1) promoção da governança multinível – ter uma visão compartilhada das muitas estruturas da força
- de trabalho e atuar com objetivo global;
- 2) conhecimento sobre as boas práticas de governança pública e de sistemas de inteligência – ter
- capacidade analítica e interpretação de dados;
- 3) controle e monitoramento de resultados e impacto social – promover a mudança de mentalidade,
- pensar sempre em governo digital e na experiência do usuário;
- 4) comunicação dialógica – ser claro, promover o diálogo, evitar conflitos e ser resolutivo;
- 5) gestão colaborativa – ter raciocínio voltado para a resolução de problemas;
- 6) participação proativa em redes organizacionais – ampliar repertório, aprender e ensinar;
- 7) transparência nas tomadas de decisões gerenciais – ter em mente que as ações tomadas pelos
- agentes públicos visam ao bem da sociedade e que não há motivos para que suas ações não sejam de
- conhecimento geral;
- 8) flexibilidade, fácil adaptação às mudanças e novos rumos – considerar que talvez seja a única
- competência do servidor público que nenhuma educação formal ensina, mas uma habilidade importante e
- muito valorizada no atual cenário mundial (aqui citada por último, mas não a menos importante).
- Com certeza, mais do que ter, é ser verdadeiramente ético e íntegro para atuar com desempenho
- competente, de maneira a se tornar exemplo para os membros de sua equipe e da sociedade.
Disponível em: https://www.gestaopublica.softplan.com.br/conteudo/competencias-servidor-publico/ (Adaptado). Acesso em: 21 jul. 2023.
Levando-se em conta as palavras acentuadas graficamente constantes do primeiro parágrafo (da l. 01 à l. 05), qual é a única alternativa INCORRETA?
A
Os termos “urgência” e “evidências” se acentuam em razão de ser proparoxítonos aparentes.
B
O vocábulo “pública” é acentuado, uma vez que se trata de um proparoxítono real.
C
A forma verbal “é” deve ser acentuada por ser uma palavra oxítona e tônica.
D
A palavra “Multinível” se acentua por ser um paroxítono terminado em L.