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A respeito de treinamento, desenvolvimento e programa de gestão por competências, julgue os itens seguintes.
A análise de necessidades de treinamento é considerada por profissionais e pesquisadores da área um componente pouco importante do sistema de educação corporativa, uma vez que outras atividades — como planejamento, execução e avaliação de treinamento — são mais relevantes para o sucesso da capacitação organizacional.
Certo
Errado