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A cultura organizacional é um fator importante a ser...
A cultura organizacional é um fator importante a ser considerado pelos gestores, tanto nas organizações privadas, quanto nas públicas. Uma cultura forte proporciona estabilidade para uma organização. De acordo com Robbins (2010), a respeito desse tema, assinale a opção correta.
A
A cultura organizacional se refere ao modo como cada colaborador se relaciona com a organização, demonstrando se gosta ou não dela.
B
A agressividade constitui uma das características básicas que captura a essência da cultura de uma organização.
C
A cultura organizacional representa a maneira como cada individuo percebe a organização. Assim, espera-se que individuas com diferentes históricos e em níveis diversos dentro da organização descrevam a cultura organizacional de maneira diferente.
D
Uma cultura forte aumenta o índice de rotatividade de seus membros, pois demonstra que o individuo precisará se adaptar àquele ambiente organizacional.
E
Quando as organizações não possuem uma cultura dominante, sendo compostas somente por diversas subculturas, o valor da cultura organizacional como variável independente é sensivelmente aumentado.