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Há um fenômeno que passou a ser estudado com mais afinco no...
Texto para responder às questões de 56 a 60.
A Psicologia tem avançado e consolidado suas práticas de atuação na sociedade, onde particularmente a Psicologia Organizacional e do Trabalho se fazem presentes. Os desafios contemporâneos conferidos ao psicólogo organizacional e do trabalho precisam ser discutidos e enfrentados objetivando-se uma atuação profissional qualificada e ética, que favoreça a melhor equalização entre homem e trabalho, de modo crítico e eficaz.
Disponível em: <http://cedoc.crpsp.org.br/bitstream/handle/1/2712/CRPSP_Psicologia_Organizacional_Trabalho.pdf?sequence=1&isAllowed=y>. Acesso em: 30 nov. 2023, com adaptações.
Há um fenômeno que passou a ser estudado com mais afinco no campo do comportamento organizacional a partir da década de 1980, que se caracteriza pela manifestação de comportamentos benéficos voluntários que transcendem as obrigações formais e possíveis garantias de recompensas contratuais. Os estudos buscam conhecer as razões pelas quais alguns trabalhadores realizam atividades além daquelas descritas pelos seus cargos, enquanto outros se limitam a realizar somente as prescritas nos contratos formais de trabalho. Esse fenômeno é chamado de
A
capital psicológico no trabalho.
B
florescimento no trabalho.
C
cidadania organizacional.
D
engajamento no trabalho.