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A organização deve adotar medidas de prevenção, de modo que a exposição ocupacional ao calor não cause efeitos adversos à saúde do trabalhador. A organização deve orientar os trabalhadores especialmente quanto aos seguintes aspectos, exceto:
Distúrbios relacionados ao calor, com exemplos de seus sinais e sintomas, tratamentos, entre outros.
Necessidade de informar ao superior hierárquico ou ao médico a ocorrência de sinais e sintomas relacionados ao calor.
Medidas de prevenção relacionadas à exposição ao calor, de acordo com a avalição de risco da atividade.
Situações de emergência decorrentes da exposição ocupacional ao calor e condutas a serem adotadas.
A caracterização das atividades e do tipo da exposição, considerando a organização do trabalho.