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A administração para resultados ou administração por...
A administração para resultados ou administração por objetivos ou por metas é um programa que converte objetivos organizacionais globais em objetivos específicos para as unidades organizacionais e membros individuais.
Assinale a alternativa que apresenta um dos pecados capitais da administração por resultados.
A
Aplicar a administração por resultados nos setores e na empresa como um todo.
B
Requerer a participação de todas as pessoas da organização.
C
Fixar somente objetivos quantificáveis e financeiros.
D
Considerar os objetivos da companhia e das pessoas.
E
Sempre incentivar, avaliar e acompanhar o sistema.