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As organizações são feitas com pessoas e a convivência...
As organizações são feitas com pessoas e a convivência entre as pessoas é um fator muito importante para o sucesso organizacional. O estudo do comportamento humano mostra que a realidade que uma pessoa percebe pode ser diferente da realidade objetiva. A isso, damos o nome de distorções da percepção. Como as pessoas baseiam seus comportamentos em suas percepções, que nem sempre correspondem à realidade, é muito importante entendermos as distorções para entendermos o comportamento das pessoas e tomar decisões com mais propriedade. Considere os itens abaixo e indique quais são exemplos de distorções de percepção:
I- Atenção.
II- Efeito de contraste.
III- Efeito de halo.
IV- Projeção
V- Motivação.
São exemplos de distorções de percepção:
A
Apenas I, II e III.
B
Apenas I, IV e V.
C
Apenas II, III e IV.
D
Apenas I, III e V.
E
Apenas III, IV e V.