

Seu próximo nível começa aqui
Seu desenvolvimento não pode ter limites. Garanta sua Assinatura Ilimitada e libere uma preparação completa com os melhores professores do Brasil.
Assinale a alternativa que apresenta, corretamente, o comportamento das pessoas, segundo as teorias das relações humanas nas organizações.
A ênfase e o avanço do processo de humanização foram acentuados pela teoria das relações humanas, tendo como base a teoria clássica da administração.
As organizações voltadas para a construção de imagem positiva buscam um trabalho de relações humanas com alta qualidade e foco para os públicos interno e externo.
As pessoas, segundo estudo das relações humanas, são motivadas pela necessidade de aprovação e reconhecimento pessoal e profissional nas atividades que exercem.
O processo de comunicação entre os órgãos internos ocorre de forma direta nas organizações formais matriciais, sem necessidades de intermediações, o que reduz ruídos na comunicação.
Os grupos de trabalhos possuem unicidade nas personalidades das pessoas que desenvolvem suas atividades laborais, o que viabiliza melhores resultados nos processos.