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O Treinamento interno faz parte de um conjunto de ferramentas de formação de pessoal. Um treinamento especializado garante o desempenho das tarefas necessárias para que as empresas cumpram as suas atividades e alcance seus objetivos. A exemplo, um treinamento bem aplicado sobre a execução de tarefas e manejo de equipamentos é essencial para que um trabalhador de uma usina siderúrgica use uma máquina de fundição com habilidade, segurança e produtividade.
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Esse exemplo dado o do tipo:
Desenvolvimento de capacidade de interpretar informações.
Desenvolvimento de atitudes proativas.
Desenvolvimento de conceitos.
Desenvolvimento de trabalho em equipe.
Desenvolvimento de habilidades.