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Após perceber a desmotivação dos servidores de um órgão...
Após perceber a desmotivação dos servidores de um órgão público, o gestor responsável pelos recursos humanos resolve buscar um método para melhorar essa situação, recorrendo a teorias motivacionais que visam a explicar o que motiva os indivíduos. Após analisar as opções, o gestor opta por utilizar determinada teoria que visa a focar em metas desafiadoras para aumentar a motivação e propõe melhorias nas condições físicas do ambiente de trabalho, tendo como foco a redução da insatisfação.
Com base na situação apresentada, é correto afirmar que foi utilizada a teoria
A
da hierarquia das necessidades, focada no processo.
B
dos dois fatores, focada no conteúdo.
C
X e Y, focada no processo.
D
da equidade, focada no conteúdo.
E
autoeficácia, focada no processo.