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A motivação é um poderoso meio utilizado para melhorar a qualidade de vida nas organizações e pode ser definida como a força que leva um indivíduo a uma ação para suprir uma necessidade. Segundo Maslow, há uma hierarquia dessas necessidades, sendo que, para satisfazer as necessidades sociais, são exigidos os seguintes meios:
amizade, afeto, amor e aceitação por parte dos colegas
conforto físico, descanso e horário de trabalho razoável
responsabilidade por resultados, orgulho e reconhecimento e promoções
trabalho criativo e desafiante, diversidade de tarefas e autonomia e participação nas decisões