

Seu próximo nível começa aqui
Seu desenvolvimento não pode ter limites. Garanta sua Assinatura Ilimitada e libere uma preparação completa com os melhores professores do Brasil.
O controle e registro da vida funcional dos servidores envolvem boletins de frequência e consolidação de informações no assentamento individual. Qual das alternativas exemplifica uma prática correta?
Omitir licenças médicas de curta duração, mantendo registro focalizado apenas nas ocorrências extensas.
Inscrever promoções sem data ou fundamento formal, para agilizar futuras progressões de carreira.
Registrar cessões e reintegrações, atualizando datas e condições, e comunicar as mudanças à chefia imediata.
Centralizar o histórico funcional em arquivos sem periodicidade de atualização, pois esse documento serve apenas em casos de auditoria externa.


Seu próximo nível começa aqui
Seu desenvolvimento não pode ter limites. Garanta sua Assinatura Ilimitada e libere uma preparação completa com os melhores professores do Brasil.