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Quanto ao controle interno da atividade administrativa em uma instituição, relacionado à gestão de pessoas e às rotinas do departamento de pessoal, assinale a afirmativa INCORRETA.
É essencial, pois sua ação perante as atividades dos colaboradores favorece o aperfeiçoamento da gestão.
Tem, entre suas premissas, assegurar melhores condições de trabalho e benefícios sociais aos colaboradores.
Consiste, unicamente, na análise dos desempenhos dos colaboradores e nas possíveis punições legalmente aplicáveis.
Deve se atentar, também, para aspectos relacionados às admissões de pessoal, ao processo de integração do colaborador com a instituição e ao controle da jornada de trabalho dos colaboradores.


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