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Segundo Marras (2016), são subdivisões de um programa de gestão de cargos e salários, E...

Segundo Marras (2016), são subdivisões de um programa de gestão de cargos e salários, EXCETO:


A

Descrição de cargo.


B

Seleção de pessoal.


C

Avaliação de cargo.


D

Construção da estrutura salarial.


E

Política de remuneração.