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Suponha que uma organização, após análise realizada por uma consultoria especializada contratada para diagnosticar sua estrutura interna e propor otimizações, tenha sido classificada como uma organização do tipo mecanicista.
Com base nessa classificação, é correto afirmar que
as decisões são centralizadas e há um sistema rígido de controle.
a estrutura é horizontal, com ênfase em regras e procedimentos rotineiros.
predomina adhocracia, assegurando que a sua atuação seja voltada para ambientes estáveis.
as hierarquias são flexíveis e apresentam amplitude de controle administrativo mais estreita.
os cargos e tarefas são continuamente redefinidos e a comunicação é baseada em rede de rumores.


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