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Transformar um grupo de indivíduos em uma equipe altamente interdependente e produtiva; com um propósito comum exige uma abordagem de liderança de equipe eficaz. Para maximizar o trabalho em equipe, é preciso construir equipes diversas, conectadas, motivadas e de alto desempenho. Isso dá ao seu negócio uma vantagem importante para resolver novos problemas e atacar projetos complexos.
(BLANCHARD, 2019, p. 184.)
Segundo Housel (2012), as equipes passam por quatro etapas até alcançarem o alto nível de desenvolvimento: formação; tempestade; normatização; e, desempenho. Sobre a etapa tempestade, assinale a afirmativa correta.
Quando se alcança a execução em alta performance.
Momento de geração de ideias e podem ocorrer conflitos.
Etapa de grande insegurança em relação ao que exatamente está sendo feito.
Fase em que normalmente se inicia a formação da equipe; seus integrantes se sentem mais confiantes.


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