A cultura organizacional influencia diretamente a forma...
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A cultura organizacional influencia diretamente a forma...

A cultura organizacional influencia diretamente a forma como os indivíduos se comportam dentro da empresa, impactando nas relações interpessoais e nas decisões estratégicas. Além disso, o clima organizacional reflete como os colaboradores percebem a cultura e seus elementos dentro do ambiente corporativo.


Considerando as informações do texto acima, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas:


I.A cultura organizacional é constituída por valores, crenças, normas e símbolos que orientam o comportamento dos indivíduos dentro da empresa.


Porque


II.O clima organizacional reflete a percepção dos colaboradores sobre o ambiente de trabalho e pode ser mensurado por meio de pesquisas de clima realizadas de forma individual e anônima.


A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:


A

As duas asserções são verdadeiras, mas a segunda não justifica corretamente a primeira.


B

A primeira asserção é falsa, e a segunda é verdadeira.


C

As duas asserções são verdadeiras, e a segunda justifica corretamente a primeira.


D

A primeira asserção é verdadeira, e a segunda é falsa.