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As pessoas e as organizações estão engajadas em um processo contínuo e interativo de atrair uns aos outros. As organizações se utilizam de um processo denominado de recrutamento de pessoal para atrair candidatos para vagas de emprego que estejam disponíveis.
Assinale a alternativa que corresponde corretamente ao processo de recrutamento de pessoal.
O recrutamento de pessoal é uma atividade de escolha, opção e filtragem de candidatos.
O recrutamento de pessoal é suprido de candidatos pela atividade de seleção de pessoal.
O recrutamento interno de pessoal refere-se às indicações de candidatos externos por parte dos funcionários da organização.
O recrutamento de pessoal pode ser interno, externo ou misto (utilizando o recrutamento interno e externo concomitantemente).
O recrutamento de pessoal realiza provas de conhecimentos ou capacidades para a escolha de candidatos.


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