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Liderança refere-se à capacidade de influenciar um grupo em direção ao alcance de objetivos, podendo ser formal ou informal. Nas teorias que abordam sobre o tema, um em destaque se refere aos diferentes estilos e formas de se exercer essa liderança, podendo ser autocrático, democrático, situacional, sempre considerando aspectos em que se intensifica ou não o foco em pessoas e resultados.
Considerando um líder que tem alto foco em resultado e baixo foco em pessoas, ele se aproxima de qual estilo de liderança?
Autocrático.
Democrático.
Transformacional.
Visionário.