Seu próximo nível começa aqui
Seu desenvolvimento não pode ter limites. Garanta sua Assinatura Ilimitada e libere uma preparação completa com os melhores professores do Brasil.
O processo de treinamento, visualizado como um ciclo...
O processo de treinamento, visualizado como um ciclo contínuo, é composto por quatro etapas que se sucedem de forma lógica. Em uma organização, a equipe de RH iniciou pelo levantamento das carências de capacitação, seguiu para a elaboração do projeto de capacitação, conduziu a execução das ações e, por fim, verificou os resultados obtidos. Essas quatro etapas correspondem, na ordem correta, a:
A
Desenho, diagnóstico, avaliação e implementação.
B
Diagnóstico, implementação, desenho e avaliação.
C
Implementação, diagnóstico, desenho e avaliação.
D
Diagnóstico, desenho, implementação e avaliação.
E
Desenho, implementação, diagnóstico e avaliação.