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Em uma empresa em que a cultura organizacional é difundida e os valores e as crenças sã...

Em uma empresa em que a cultura organizacional é difundida e os valores e as crenças são pontos de referência claros e compartilhados pelos colaboradores, estabelece-se um acordo tácito que evoca o lema “um por todos, todos por um”.

C
Certo
E
Errado