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Controle interno compreende o plano de organização, procedimentos e todos os métodos e medidas adotados pela Instituição. É exemplo de procedimentos de controle interno usualmente aplicado na área de recursos humanos na administração pública:
existência de plano de contas organizado e atualizado.
existência de arquivo de contratos e notas de empenhos.
manutenção de controle sobre a dívida ativa tributária.
registro de treinamento e capacitação de servidores.