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Uma instituição pública decidiu revisar sua política de avaliação de desempenho e pass...
Uma instituição pública decidiu revisar sua política de avaliação de desempenho e passou a utilizar métodos que combinam autoavaliação, feedback estruturado e análise de competências, considerando múltiplas fontes para reduzir vieses. À luz das metodologias de avaliação de desempenho, assinale a alternativa CORRETA.
A
A avaliação unicamente vertical, centrada na opinião exclusiva da chefia imediata, é suficiente para eliminar subjetividades no processo.
B
A avaliação 360 graus utiliza diversas perspectivas, incluindo pares e subordinados, favorecendo visão mais completa do desempenho.
C
A autoavaliação não deve integrar metodologias formais, pois compromete a objetividade dos resultados.
D
As escalas gráficas de avaliação são incompatíveis com qualquer critério comportamental.
E
Métodos baseados em competências não podem ser aplicados no setor público.