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Em 2020, o Magazine Luiza anunciou a abertura de processo seletivo para um programa de trainee. O pré-requisito da exclusividade das vagas para candidatos negros gerou polêmica nas redes sociais: se de um lado a iniciativa foi considerada inclusiva, de outro foi reputada discriminatória.
Assinale a afirmativa que conceitua corretamente a iniciativa do Magazine Luiza de contratar apenas funcionários negros como trainees, em 2021.
É um caso de racismo estrutural, pois avalia-se o desempenho dos candidatos com base em critérios meritocráticos.
É um caso de ação afirmativa, pois visa a combater os efeitos acumulados de discriminação ocorridas no passado.
É um caso de preconceito étnico, pois selecionam-se os candidatos em função de sua etnicidade.
É um caso de discriminação positiva, pois dá-se tratamento diferenciado a membros de grupos culturais diversos.