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A segregação de funções é um procedimento de controle interno que consiste em
I. estabelecer que um mesmo funcionário não pode ser responsável pelas compras e pelo controle físico dos estoques.
II. estabelecer que um mesmo funcionário não pode ser responsável pelas compras a prazo e pelas contas a pagar da empresa.
III. estabelecer que o responsável pelas vendas não pode ser o mesmo funcionário que aprova os limites de créditos dos clientes.
IV. segregar as funções de elaboração das folhas de pagamento das funções da tesouraria.
São verdadeiros os complementos
II e III, apenas.
I e II, apenas.
III e IV, apenas.
I e IV, apenas.
I, II, III e IV.