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Margarida Kunsch defende que nas organizações e corporações existem quatro tipos de comunicação: institucional, mercadológica ou de marketing, interna e administrativa. Para garantir uma maior eficiência comunicativa das organizações e corporações diante dos desafios da sociedade contemporânea, a autora defende que estes tipos de comunicação devem
estar integrados por uma política global que garanta que os objetivos institucionais sejam expressos.
estar integrados por uma política global comandada a partir dos interesses imediatos dos dirigentes e/ou acionistas da organização ou corporação.
estar integrados a partir da política desenvolvida no ramo estatal vigente, pois a autora considera que é ali que deve se articular os princípios gerais da organização ou corporação.
ser totalmente independentes para garantir autonomia aos seus gestores e tendo em vista que cada modalidade de comunicação tem objetivos próprios.
ser totalmente independentes, pois os gestores de cada modalidade comunicativa têm formações profissionais específicas que se reportam a códigos de ética profissionais próprios.