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O endomarketing, também conhecido como marketing interno...
O endomarketing, também conhecido como marketing interno, desempenha um papel fundamental nas organizações, sendo responsável por promover a integração, a motivação e a satisfação dos colaboradores. Por meio de estratégias eficazes de comunicação interna e ações que visam o desenvolvimento pessoal e profissional dos funcionários, o endomarketing contribui para fortalecer a cultura organizacional e alcançar melhores resultados. Considerando o papel do endomarketing na gestão de pessoas e no fortalecimento da cultura organizacional, em relação aos principais objetivos dessa abordagem, assinale a afirmativa correta.
A
Desenvolver estratégias de comunicação interna que podem ou não estar alinhadas com os valores e objetivos da empresa.
B
Promover ações de marketing voltadas exclusivamente para o público externo, visando atrair novos clientes e aumentar as vendas.
C
Focar exclusivamente no treinamento técnico dos colaboradores, negligenciando aspectos como motivação e satisfação no trabalho
D
Integrar os colaboradores à missão, visão e valores da organização, incentivando o engajamento e a identificação com a empresa.