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Torquato, em seu livro "Comunicação Empresarial, Comunicação Institucional", define Identidade Corporativa como:
Conceitos ou preconceitos intelectuais ou emotivos existentes na mentalidade do público, em torno de um produto, um serviço ou de uma empresa.
O nível de entendimento, solidariedade e colaboração entre uma entidade e os grupos sociais, num processo de interesse legítimos.
Os valores básicos e as características atribuídas a uma organização pelos seus membros, públicos internos e externos.
O sistema gráfico, constituído de um símbolo, logotipo, alfabeto padrão e determinação das cores organizacionais.