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No cotidiano do trabalho, ética, cidadania e meio ambiente se relacionam quando as atitudes do trabalhador repercutem não apenas sobre a execução da tarefa, mas também sobre a convivência e a conservação dos espaços de uso comum. Considerando essa relação, assinale a alternativa correta.
O cuidado com o ambiente de trabalho integra atitudes de responsabilidade, pois se relaciona à convivência coletiva e à preservação dos espaços compartilhados.
A preservação do ambiente decorre da atuação responsável dos trabalhadores, ainda que os efeitos dessas condutas recaiam mais sobre a organização do local do que sobre a vida coletiva.
A cidadania no ambiente de trabalho se expressa no respeito ao espaço comum, embora os cuidados ambientais se vinculem mais à conservação física do local do que às relações de convivência.
A ética no trabalho envolve atitudes compatíveis com o convívio coletivo, ao passo que a preservação do ambiente se define principalmente pela rotina material de manutenção do espaço.
A ética profissional envolve atitudes responsáveis e comprometidas com o bem coletivo, estando relacionada aos princípios da sustentabilidade. Esse conceito é frequentemente representado pelo tripé da sustentabilidade, que integra dimensões sociais, econômicas e ambientais. Assinale a alternativa que apresenta CORRETAMENTE esses três pilares.
Socialmente justos, economicamente viáveis e ambientalmente corretos.
Socialmente injustos, economicamente inviáveis e ambientalmente incorretos.
Socialmente justos, economicamente inviáveis e ambientalmente corretos.
Socialmente justos, economicamente viáveis e ambientalmente incorretos.
No ambiente de trabalho, as boas maneiras contribuem para a construção de relações saudáveis e produtivas. Com relação as boas maneiras no contexto profissional, analise as afirmativas abaixo.
I.Boas maneiras aplicam-se apenas a cargos de liderança.
II.As boas maneiras influenciam positivamente o clima organizacional e as relações de trabalho.
III.O excesso de formalidade substitui a necessidade de boas maneiras.
É CORRETO o que se afirma em:
I e III, apenas.
I e II, apenas.
II, apenas.
III, apenas.
II e III, apenas.
O exercício da função pública municipal exige o cumprimento estrito de deveres éticos e legais, visando sempre o interesse da coletividade acima de interesses particulares. No que tange às responsabilidades administrativas, civis e penais decorrentes de atos praticados no serviço, assinale a alternativa correta.
A responsabilidade administrativa é subordinada à esfera civil, o que impede que o servidor seja punido internamente se não houver uma condenação judicial prévia por danos causados ao patrimônio municipal.
A responsabilidade penal do servidor público municipal abrange as infrações cometidas fora do ambiente de trabalho, desde que o servidor utilize o nome da repartição pública para obter vantagens de natureza comercial.
A responsabilidade administrativa do servidor público municipal resulta de atos omissivos ou comissivos praticados no desempenho do cargo ou função, podendo as cominações acumular-se com sanções civis ou penais.
O servidor público municipal responde apenas por danos causados ao erário de forma intencional, ficando isento de responsabilidade em casos de negligência ou imperícia durante a execução de tarefas operacionais.
No serviço público, o servidor deve agir com:
Responsabilidade e respeito.
Descuido com o patrimônio público.
Falta de atenção.
Desorganização.


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A ética no serviço público constitui um dos pilares estruturantes da legitimidade administrativa, estando intrinsecamente vinculada aos princípios constitucionais da:
legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência.
tecnicidade administrativa, moralidade, publicidade, produtividade e controle social.
boa-fé pessoal, eficiência, lealdade, autoridade funcional e publicidade.
liberdade opinativa, moralidade, hierarquia, autoridade funcional e legalidade.
economicidade, publicidade, lealdade, eficiência e impessoalidade.
No exercício de suas funções, o servidor público deve cumprir integralmente as normas que regem a Administração Pública, incluindo leis, decretos, portarias, regulamentos internos, instruções normativas e ordens de serviço. Ainda que discorde de determinada regra, enquanto ela estiver vigente, seu cumprimento é obrigatório.
Fonte: Cartilha informativa. Disponível em: https://www.gov.br/cnpq/pt-br/acesso-a-informacao/corregedoria/CartilhaInformativaDosDevereseProibiesdoServidor.pdf
Assinale a alternativa que apresenta uma frase relacionada a esse dever do servidor público.
Vestir a camisa da instituição também é dever!
No serviço público, regra é regra — e tem que ser seguida!
Atender com presteza é obrigação, não favor!
Obedeça, sim — mas com responsabilidade!
Fazer o básico, mas fazer bem feito!
Honestidade e responsabilidade são pilares fundamentais da integridade pessoal e profissional, envolvendo agir com transparência, assumir compromissos e responsabilizar-se pelas próprias ações. É CORRETO afirmar que ao encontrar um objeto de valor esquecido em uma sala pública, o zelador deve:
Deixar no mesmo lugar, mesmo que a sala fique aberta.
Ficar com o objeto para si.
Entregar imediatamente à sua chefia imediata ou ao setor responsável.
Jogar no lixo para não se envolver em problemas.
Guardar em seu armário pessoal e esperar alguém reclamar.
No contexto das relações humanas no trabalho, especialmente no serviço público, a ética orienta a conduta dos servidores, contribuindo para a confiança institucional e para a qualidade dos serviços prestados à sociedade.
Considerando o conceito de ética, assinale a alternativa correta.
Ética é o conjunto de regras informais definidas pelos servidores conforme a conveniência do ambiente de trabalho.
Ética corresponde exclusivamente ao cumprimento de ordens superiores, independentemente de seu conteúdo.
Ética consiste no conjunto de princípios e valores que orientam a conduta humana, pautando-se pelo respeito, pela responsabilidade e pelo interesse coletivo.
Ética se limita à observância de costumes pessoais, sem relação com normas institucionais.
A ética profissional do Educador Social exige:
Exposição pública dos educandos;
Sigilo, respeito e compromisso com os direitos humanos;
Neutralidade diante das injustiças sociais;
Julgamentos morais sobre as famílias.


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A ética profissional constitui um referencial indispensável para orientar a conduta dos trabalhadores no exercício de suas funções, especialmente em contextos institucionais marcados por responsabilidades sociais e impactos coletivos. Considerando esse entendimento, analise as afirmativas abaixo:
I.A ética profissional tem como finalidade orientar condutas responsáveis, íntegras e socialmente comprometidas.
II.A ética profissional é irrelevante em ambientes altamente competitivos.
III.A ética profissional aplica-se apenas a cargos de liderança.
É CORRETO o que se afirma em:
II, apenas.
I e II, apenas.
I, apenas.
III, apenas.
II e III, apenas.
A ética profissional orienta a conduta do trabalhador no exercício de suas funções, estabelecendo parâmetros de comportamento baseados em valores, princípios e responsabilidades sociais. Considerando esse contexto, é CORRETO afirmar que.
Os preceitos da ética profissional restringem-se às categorias formalmente regulamentadas, não se estendendo às demais atividades laborais.
A ética profissional esgota-se na estrita observância das disposições legais, não abrangendo valores, princípios ou responsabilidades de natureza moral e social.
Em contextos marcados por elevada pressão por desempenho e metas organizacionais, a observância dos princípios éticos pode ser relativizada em favor da obtenção de resultados imediatos.
A ética profissional constitui um referencial normativo que direciona o exercício da atividade laboral segundo princípios de responsabilidade, integridade e compromisso social, transcendendo interesses meramente individuais.
A ética profissional corresponde unicamente às convicções morais subjetivas do trabalhador, desvinculando-se de parâmetros coletivos, institucionais ou sociais.
O servidor público que atua em funções operacionais, mesmo sem contato direto com gabinetes ou chefias, está sujeito aos mesmos princípios éticos e de conduta aplicáveis ao restante do funcionalismo. Considerando esse contexto, analise as afirmativas a seguir:
I. Zelar pela conservação do equipamento e cumprir ordens técnicas de superiores hierárquicos são atitudes éticas compatíveis com o bom serviço público.
II. A utilização do veículo público para deslocamento pessoal durante o expediente é tolerada desde que não prejudique a produtividade da equipe.
III.A postura ética do operador deve incluir respeito aos colegas, cumprimento de horários, uso adequado dos EPIs e sigilo sobre informações institucionais.
Está correto o que se afirma em:
I e ll apenas.
I, ll e III.
Il apenas.
I e lll apenas.
Nas reuniões onde são tratados assuntos profissionais NÃO devemos:
Apresentar assuntos pessoais.
Comparecer no horário marcado.
Pedir licença antes de ausentar.
Solicitar o uso da palavra antes de opinar.
Utilizar os termos “por favor” e “muito obrigado” com o trato das pessoas.
Ao assumir o posto de trabalho, o vigia percebe que um colega deixou de registrar corretamente a entrada de um visitante, descumprindo as normas internas da empresa. Essa situação pode comprometer a segurança do local. Com base nos princípios de ética profissional, indique a alternativa com a atitude ADEQUADA a ser tomada pelo profissional.
Reportar o ocorrido ao superior imediato de forma responsável, sem fazer julgamentos pessoais.
Ignorar o erro do colega para evitar conflitos no ambiente de trabalho.
Chamar a atenção do colega de forma ríspida na frente de todos, mostrando autoridade.
Corrigir o registro por conta própria sem avisar ninguém, para resolver o problema rapidamente.


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A postura no trabalho é essencial para garantir uma boa convivência no ambiente profissional. Um comportamento equilibrado inclui falar o necessário e saber ouvir, demonstrando respeito e empatia nas interações. Com base nessa ideia, assinale a alternativa que está de acordo com o texto apresentado.
Nunca demonstrar firmeza diante de situações de conflito.
Sempre que necessário, demonstrar firmeza porém parecendo dono da verdade.
Nem sempre demonstrar firmeza, sem porém parecer dono da verdade.
Nem sempre é preciso demonstrar firmeza, mesmo sem parecer dono da verdade.
Sempre que necessário, demonstrar firmeza sem porém parecer dono da verdade.
Infelizmente a fofoca é uma prática incorreta que está presente em praticamente todos os ambientes. Moralmente falando, podemos classificar o ato de ficar fazendo comentários sobre a vida dos colegas de trabalho como sendo:
Antiético.
Costumeiro.
Jocoso.
Trivial.
A atuação ética do servidor inclui não apenas a obediência a normas, mas também a promoção de um ambiente de respeito, cooperação e não discriminação no espaço de trabalho.
Certo
Errado
Em um órgão público, a comunidade passou a solicitar maior transparência sobre procedimentos internos e prazos para execução de serviços. O servidor responsável pelo atendimento percebeu que muitos usuários reclamavam da falta de informações claras sobre suas solicitações. A chefia determinou que fossem divulgados mecanismos de acompanhamento e que se reforçassem práticas de responsabilidade e clareza nas respostas oferecidas ao público. Com base em princípios de ética pública relacionados à transparência, assinale a alternativa CORRETA.
A responsabilidade do servidor limita-se ao registro interno, não sendo necessário orientar o usuário sobre procedimentos.
A transparência deve ser evitada, pois expõe excessivamente o funcionamento do órgão à comunidade.
A transparência exige fornecer informações claras, completas e acessíveis ao cidadão, fortalecendo a confiança no serviço público.
A transparência permite omitir dados essenciais quando o servidor considerar que o cidadão não compreenderá as informações prestadas.
Inteligência emocional é a capacidade de compreender e expressar a emoção, apreendê-la ao pensamento, perceber e refletir em si e nos outros. As pessoas que desenvolveram a inteligência emocional são aptas a administrar suas emoções com mais precisão, lidam melhor com questões sociais e não se envolvem em comportamentos problemáticos. Com base nisto, a inteligência emocional pode ser dividida em quatro domínios:
I. Autoconsciência.
II. Autogestão.
III. Consciência social.
IV. Administração de relacionamentos.
Julgue os itens e assinale a alternativa correta.
Somente I está correto.
Somente II está correto.
Somente III está correto.
Somente IV está correto.
Todos estão corretos.


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