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A empresa de transporte X, após promover rigorosa seleção...
A empresa de transporte X, após promover rigorosa seleção, contratou Tício para motorista. Tício, dirigindo o caminhão da empresa, durante seu horário de trabalho, burlando a vigilância da empregadora, resolveu mudar de itinerário, quando envolveu-se em grave acidente ocasionado por sua conduta imprudente, acarretando prejuízos materiais e lesões corporais a ocupantes de outro veículo. Neste caso, a empresa
A
somente responderá pelos prejuízos se ficar provado o dolo de seu empregado.
B
não responderá pelos prejuízos se ficar provado que escolheu bem seu empregado e o vigiou convenientemente.
C
ainda que não haja culpa de sua parte, porque elegeu bem o seu empregado e o vigiou convenientemente, responderá pelos prejuízos.
D
será condenada a ressarcir o dano na mesma sentença que julgar procedente a ação penal a que responder seu empregado.
E
ficará responsável apenas por metade da indenização, porque o empregado burlou sua vigilância.