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Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, o...
Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, o trabalho noturno terá remuneração superior à do diurno e, para esse efeito, sua remuneração terá um acréscimo sobre a hora diurna de, pelo menos:
A
5%
B
10%
C
15%
D
20%
E
25%