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O contrato celebrado por contratação temporária será extinto, sem direito a indenizações, pela conclusão ou extinção do projeto definido pelo contratante, pelo término do prazo contratual e:
Por iniciativa do contratado.
Pela decisão unilateral do contratante, independentemente de justificativa.
Por acordo entre as partes, desde que formalizado em instrumento próprio.
Pelo descumprimento de cláusulas contratuais por parte do contratante.
Pela superveniência da continuidade do contrato.


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