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Ainda no que tange ao tema Contratos de Trabalho, assinale a alternativa correta:
contrato de trabalho por prazo determinado não poderá ser estipulado por mais de 2 (dois) anos, salvo se houver acordo entre às partes e inexistência de prejuízo ao trabalhador.
O contrato de experiência poderá ser prorrogado.
Por ser um ato solene, o contrato de trabalho deve ser sempre escrito.
O trabalho noturno, perigoso ou insalubre para menores de dezoito anos é espécie de contrato de trabalho ilícito.